| 2030年目標 | 2025年度の主な活動 | 自己評価 |
|---|---|---|
| 再生医療、細胞治療を含めた新たな治療法の開発と普及 |
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〇 |
| 2030年目標 | 2025年度の主な活動 | 自己評価 |
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| （1）ITを活用した医師や医療従事者の負担軽減 |
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〇 |
| （2）グローバルヘルスに貢献する感染症診断システムの開発・普及 | ||
| （3）新興国への診断技術指導と健康習慣の普及 | ||
| （4）医療AI技術を活用した製品・サービスを世界196のすべての国に導入することで、医療アクセスの向上を実現する |
- *1 消費電力を低減するモードを使用した場合と使用しない場合の比較。測定方法は当社規定による。
| 2030年目標 | 2025年度の主な活動 | 自己評価 |
|---|---|---|
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（1）検診センター「NURA」の開設 |
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〇 |
| （2）簡単に検査できる健診サービスの普及による疾病の早期発見 |
| 2030年目標 | 2025年度の主な活動 | 自己評価 |
|---|---|---|
| （1）健康寿命を延ばす取り組みの推進 |
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〇 |
| （2）輝く女性支援の推進 |
| 2030年目標 | 2025年度の主な活動 | 自己評価 |
|---|---|---|
| 従業員の活力を維持する健康経営の推進 |
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〇 |
バイオCDMO事業・ライフサイエンス事業への設備投資を継続するとともに、最先端のバイオ医薬品の創出を支援する企業としてワンストップで価値を提供していきます。
メディカルシステム事業においては、医療ITを事業の中核に据え、医療画像情報システム（PACS）を基盤に、各製品群を連携させることで、今後も医療現場のニーズにこたえるさまざまな製品・サービスを開発・提供し、世界の医療の発展と、人々の健康の維持増進に貢献していきます。また医療格差の解消という課題に対しては、インドの健康診断サービス事業「NURA」や携帯型X線撮影装置を活用した結核検診など、当社独自のソリューションをとおして、その解決に貢献していきます。
さらに健康経営の推進においては、重点5領域（生活習慣病、喫煙、がん、メンタルヘルス、長時間労働）において設定したグループ共通のKPIと2025年度までの中期目標に向けて、グループ全体の従業員の健康維持増進への取り組みを加速させ、健康長寿社会の実現に貢献していきます。
「労働安全は生産活動の原点であり、前提条件である」という考えの下、安全最優先で従業員の労働安全の確保に努め、安全衛生関連の諸法令の遵守を徹底しています。